🌎
This job posting isn't available in all website languages
Employee sign in Sign out
STUDENTS AND GRADUATES
You are the energy the world needs
📁
Support administratif / Logistique
💼
France BtoB
📅
ALP00000120 Requisition #
Share this Job

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ?


Nous recherchons justement Un Ordonnanceur / Dispatcher (H/F) pour développer les activités de l’agence Alpes Provence.

Ce poste, basé à Bouc bel air est à pourvoir en CDD dès que possible pour une durée de 6 mois.

 

Sous la responsabilité de la directrice des Activités Opérationnelles de l'Agence, votre rôle est d’organiser et de gérer les plannings ( absence, urgence, chantier) et l’organisation journalière des techniciens pour les maintenances préventives et curatives dans le domaine du génie climatique.

 

Pour cela, vous utilisez quotidiennement les outils informatiques mis à votre disposition afin de vous permettre de suivre les interventions et vous remontez les informations aux techniciens.


Vous devez également qualifier les demandes d’interventions pour dépannages après une analyse des données des objets connectés installés sur le site avant qu’elles ne soient transmises au technicien.

 

Vous intégrez les indisponibilités des ressources dans l’outil d’ordonnancement (prise en compte des congés, formations…).

 

Vous êtes en lien direct avec le terrain et les équipes d’exploitation.


De formation Bac +2 orienté, vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire ou bien dans le domaine des services énergétiques.

 

Doué-e pour l’organisation, vous aimez gérer les plannings ?

Vous êtes reconnu-e pour votre capacité d’analyse et de synthèse ainsi que votre rigueur ?

 

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence. 


ENGIE Cofely favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l’obtention du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d’intégration et de maintien dans l’emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.

 
ENGIE, l’un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l’électricité, le gaz naturel et les services à l’énergie. ENGIE compte 155 000 collaborateurs dans 70 pays pour un chiffre d’affaires en 2017 de 65 milliards d’euros. 
ENGIE Cofely, filiale d’ENGIE et leader de la transition énergétique en France, propose aux entreprises et aux collectivités des solutions pour mieux utiliser les énergies et réduire leur impact environnemental. ENGIE Cofely emploie 12 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 2,7 milliards d'euros en 2017. www.engie-cofely.fr

Previous Job Searches

Manage Profile

Increase your visibility by updating your profile.

My Profile

Track Applications

Find your submissions details.

My Applications