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Conseiller(ère) acquisition de talents – Montréal

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Ressources humaines
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EQUANS AMAUS
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ENG00045518 Requisition #
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Ce que vous apporterez (exigences):

  • Baccalauréat en relation industrielle ou dans un domaine connexe ;
  • Minimum de 3 ans d’expérience dans des fonctions similaires ;
  • Bilinguisme (français et anglais) à l’oral et à l’écrit ;
  • Maîtrise des réseaux sociaux et des différentes sources externes permettant de rejoindre les meilleurs candidats ;
  • Esprit d’équipe collaboratif axé sur le service à la clientèle et les résultats;
  • Habileté à travailler dans un environnement au rythme rapide et à affronter des besoins changeants
  • Connaissance du logiciel des gestion des candidatures Taleo (ou autre)
  • Expérience reconnue avec le recrutement des postes de métiers (techniques) considérée en pénurie de main d’œuvre

 

Traits de personnalité :

  • Capacité à convaincre et à présenter les aspects positifs;
  • Esprit d’analyse et de synthèse;
  • Habileté pour le travail d’équipe;
  • Discrétion et capacité à gérer l’information en toute confidentialité.

 

Ce que nous vous offrons chez EQUANS / Engie Services Inc. :

  • Horaire de 35 heures semaine 
  • Nous offrons les assurances collectives dès votre embauche
  • Nous croyons à l’importance de la diversité et inclusion
  • Équilibre travail et vie personnelle 
  • La bonne humeur dans l’équipe d’acquisition de talents
  • Un régime de retraite
  • Un programme de bonification
  • Cinq journées personnelles

 

Équité en emploi :

ENGIE Services Inc. souscrit aux principes d'égalité en emploi et invite donc les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature.

 

Remarque :

Ce défi vous intéresse? Nous aimerions faire votre connaissance et nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature.  #LI-SC1

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