Envie de contribuer concrètement à la performance d’actifs industriels stratégiques tout en ayant un réel impact sur la transition énergétique ?   Vous reconnaissez-vous dans un rôle où votre expertise, votre regard analytique et votre envie d’apprendre font la différence au sein d’équipes collaboratives?

Alors ENGIE, leader de la transition énergétique, a besoin de VOUS !

Pour notre  Centrale  Cycle Combiné de Flémalle,  nous sommes à la recherche d’un.e Asset Management Engineer (H/F/X).

NOUS VOUS OFFRONS en tant qu’ Asset Management Engineer

• La possibilité de travailler au sein  d’une centrale innovante et contribuer activement à un projet porteur de sens.

• Des formations de pointe organisées par ENGIE University. Celles-ci vous aideront non seulement à développer vos connaissances sur nos différentes activités, mais vous donneront également l'occasion d'acquérir de nouvelles compétences techniques et/ou comportementales.
• Un package salarial compétitif, avec de nombreux avantages extra-légaux :
  • Un plan de bonus fiscalement optimisé
  • Un plan de retraite attractif
  • Une assurance hospitalisation et frais médicaux
  • Chèques-repas de 8 EUR avec une contribution nette de 1,09 EUR
• Une voiture de société électrique) avec carte de recharge pour la Belgique et les pays voisins ou une alternative verte via notre plan de mobilité
• Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée avec 34 jours de vacances

VOS RESPONSABILITES en tant qu’ Asset Management Engineer

• Vous définissez et faites évoluer la stratégie de gestion des actifs, afin de maximiser durablement la performance, la fiabilité et la valeur de la centrale de Flémalle
• Vous analysez les données et les modes de défaillance pour concevoir et optimiser des plans de maintenance préventive et prédictive dans SAP
• Vous pilotez la stratégie de maintenance à long terme, en coordination avec les équipes expertise, exploitation et finance, pour construire une vision cohérente du cycle de vie des actifs
• Vous assurez la conformité des installations aux exigences légales, internes et assureurs, en étant actrice des améliorations nécessaires
• Vous contribuez à la gestion stratégique des pièces de rechange, en alignant les stocks avec les enjeux opérationnels et économiques
• Vous gérez et accompagnez des projets techniques d’envergure, en anticipant leur impact performance et budget, avec une collaboration transversale forte

VOTRE PROFIL* en tant qu’ Asset Management Engineer

• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur civil ou industriel ou d'une expérience équivalente.
• Capacité d'analyse : en tant qu’asset engineer, vous devez être capable d'analyser des données, de comprendre les tendances et de prendre des décisions sur la base de faits et de chiffres. Vous serez souvent confronté à des défis, à des retours d'expérience et à des problèmes d'optimisation.
• Développement personnel et soif d'apprendre : vous êtes ouvert à l'apprentissage continu et au développement personnel. Vous vous efforcez d'actualiser vos connaissances et de rester au courant des dernières évolutions.
• Vous avez de l'expérience dans la réalisation d'analyses de risques et la présentation de propositions d'amélioration.
• Vous serez amené à collaborer avec d'autres services, à communiquer ouvertement et efficacement avec vos collègues, la direction et les parties externes.
• Vous êtes axé sur les résultats : fiabilité, sécurité et efficacité.
• Vous maîtrisez le français et avez un bon niveau opérationnel de l’anglais.
• Vous prêtez une attention particulière à votre sécurité et à votre santé comme à celles de vos collègues !

VOTRE CONTACT RH

Nancy Mélin – nancy.melin@external.engie.com.

Nous croyons que chaque décision de recrutement devrait être durable et en pleine transparence. N’hésitez pas à me contacter si vous avez des questions spécifiques avant de postuler

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Pré-sélection des CVs basée sur les critères clés
• Entretien approfondi via Teams avec le Talent Acquisition Partner
• 1 heure de questionnaires et exercices de raisonnement abstrait en ligne
• Entretien en présentiel avec votre futur manager sur site
• Proposition de contrat

PLUS SUR NOUS

ENGIE s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous favorisons proactivement un environnement inclusif qui non seulement embrasse, mais célèbre la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d'appartenance. Nous visons à leur offrir un environnement de travail sûr et inclusif dans lequel ils se sentent autonomisés pour s'épanouir et exceller.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.

Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

*Des études montrent que les hommes postulent lorsqu'ils remplissent 60 % des critères, tandis que les femmes ne postulent que si elles pensent répondre à 100 % des exigences. Ne laissez pas cela vous freiner : nous serions ravis d'avoir de vos nouvelles !