Description de poste
Cheffe/Chef de projet - Nucléaire - F/H
Publié le:  24/07/2026
Référence de l’offre:  70007

Informations générales

Tours, France, 37205 | Tours, France, 37000 | Tours, France, 37100
TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
Industrial Project Management
CDI
Temps Plein

Cheffe / Chef de projet Nucléaire – SMR NUWARD – Tours F/H
 
Chez Tractebel, nous concevons les solutions énergétiques de demain. Le nucléaire de nouvelle génération est au cœur de cette ambition. En rejoignant notre équipe dédiée au projet NUWARD, vous prenez part à l'un des programmes les plus innovants du nucléaire européen.
 
Vous représentez Tractebel sur site et pilotez des équipes engagées aux côtés d'EDF. Chaque jour, vous contribuez à faire avancer une technologie appelée à transformer le paysage énergétique mondial.
 
Vos missions
 
- Représenter Tractebel auprès de NUWARD, d'EDF et des partenaires locaux en tant qu'interlocuteur·rice privilégié·e du client.
- Coordonner et animer les équipes Tractebel mobilisées sur le projet, en garantissant cohésion et performance collective.
- Piloter votre périmètre en assurant le respect des objectifs de qualité, coûts et délais.
- Assurer la gestion quotidienne des activités projet et veiller à la bonne exécution des engagements contractuels.
- Définir les ressources, budgets, plannings et livrables avec les experts métiers.
- Identifier les risques, proposer des plans d'actions adaptés et en assurer le suivi rigoureux.
- Développer une relation de confiance durable avec le client à travers un suivi technique et commercial de qualité.
 
Votre profil
 
- Formation supérieure en ingénierie ou expérience permettant de développer une expertise équivalente.
- 3 ans minimum d'expérience en gestion de projets techniques, idéalement dans le nucléaire ou un environnement industriel complexe.
- Bonne maîtrise du pilotage de projets et de la coordination de parties prenantes multiples.
- Intérêt pour les enjeux du nouveau nucléaire et le développement des SMR (Small Modular Reactors).
- Excellentes qualités relationnelles, esprit collaboratif et capacité à évoluer dans un environnement international (français et anglais professionnels).
 
Localisation
 
Tours, France – Poste sur site. Déplacements ponctuels à Lyon, Paris et Bruxelles.
 
Ce que nous offrons
 
- Une rémunération attractive, avec de réelles perspectives d'évolution au sein du Groupe ENGIE.
- La possibilité de contribuer à l'un des projets SMR les plus stratégiques d'Europe, aux côtés d'experts reconnus.
- Des missions variées à forte complexité technique et à fort impact sociétal.
- Un environnement de travail international, innovant et bienveillant, où la collaboration est au cœur du quotidien.
- Un cadre de travail flexible favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Un accompagnement dans le développement de vos compétences sur des projets d'envergure.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Tractebel est la société mondiale d'ingénierie et de conseil du groupe ENGIE, proposant des solutions intégrées pour des projets d'énergie et d'infrastructures durables. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !
 
 
Recruteur responsable, ENGIE s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité et agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.
 

#INGENIEURS2026

Business Unit:  Tractebel
Division:  Tractebel Div2
Entité légale:  TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
Nom de l'entreprise:  Tractebel
Salaire de base minimum:  45 000,00 EUR
Salaire de base maximum:  55 000,00 EUR
Base salariale:  Annuelle

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

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