Description de poste
Technicien de maintenance mécanique
Publié le:  18/11/2025
Référence de l’offre:  56894

Informations générales

Vilvoorde, Belgique, 1800
ELECTRABEL
Junior (expérience < 3 ans)
Exploitation / Production Sites Flex Gen
CDI
Temps Plein

Les vannes, les pompes, les vannes et les soupapes n'ont plus de secrets pour vous ?
Vous avez une véritable mentalité de DO ? Vous avez l'ambition de jouer un rôle clé dans la transition vers une économie neutre en carbone ?

Alors ce poste est pour vous!

Notre centrale thermique à Vilvorde est à la recherche d'un Technicien de maintenance mécanique (M/F/X).

 

NOUS VOUS OFFRONS un poste de technicien de maintenance mécanique:

  • Un lieu de travail high-tech où la passion pour la technologie est centrale.
  • Un environnement de travail où la sécurité est toujours prioritaire.
  • Une atmosphère de travail agréable et une équipe de techniciens expérimentés qui seront heureux de partager leurs connaissances et de vous guider dans ce nouveau défi professionnel. 
  • De nombreuses possibilités de développement personnel, grâce à une formation approfondie "sur le tas" et à la possibilité d'acquérir d'autres compétences de votre choix.
  • Une surveillance étroite dès le premier jour par une marraine ou un parrain désigné.
  • Une entreprise stable qui offre la sécurité de l'emploi.
  • Une atmosphère de travail agréable et un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
  • Un emploi de jour avec un horaire agréable de 38 heures qui garantit un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée : 7h-11h30 - pause déjeuner (30min) - 12h-15h15. Le vendredi, nous nous arrêtons à 14h45 et vous pouvez commencer votre week-end plus tôt !
  • Une grande variété dans votre travail, combinée à la liberté et à la flexibilité nécessaires.
  • Un contrat d'employé de bureau (38h) à durée indéterminée avec un package salarial compétitif comprenant un beau salaire brut et de nombreux avantages extralégaux :
    • Indexation mensuelle de votre salaire de base
    • Augmentation annuelle des salaires selon les barèmes du secteur de l'énergie
    • Double pécule de vacances annuel, prime collective et prime de fin d'année.
    • 33 jours de congé 
    • Vous effectuez des déplacements professionnels vers d'autres entités ? Dans ce cas, vous recevrez une indemnité kilométrique. Si vous effectuez ces déplacements en dehors de vos heures de travail, vous recevrez également une indemnité de mobilité supplémentaire.
    • Les frais médicaux et d'hospitalisation sont remboursés pour vous et les membres de votre famille.
    • Régime de pension complémentaire
    • Chèques-repas 8
    • Ordinateur portable et téléphone mobile

 

VOTRE DÉFI en tant que technicien de maintenance mécanique:

  • En collaboration avec vos collègues, vous êtes responsable de l'exécution quotidienne des travaux de maintenance des systèmes, outils et composants mécaniques.
  • Vos tâches comprendront : le diagnostic, la planification, la préparation du travail, la coordination de l'exécution, le suivi et l'établissement de rapports. 
  • En plus de vos tâches quotidiennes, vous travaillerez également sur certains projets, révisions, interventions planifiées ou non, .....
  • Vous travaillerez principalement depuis le siège de Vilvorde, qui est facilement accessible par les transports publics. 
    Vous voulez repousser vos limites ? Dans ce cas, vous aurez parfois l'occasion de partir en voyage pour mieux connaître les autres installations et collègues.

 

VOTRE PROFIL en tant que technicien de maintenance mécanique :

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Graduate, A2 ou bachlor (mécanique/électromécanique) et possédez de préférence plusieurs années d'expérience en tant que technicien de maintenance dans un environnement de maintenance.
  • Vous avez envie d'apprendre, vous êtes tourné vers l'avenir et vous possédez une bonne dose de responsabilité.
  • Vous avez l'esprit d'équipe et savez travailler de manière autonome dans un environnement très diversifié.
  • Vous comprenez et parlez bien le néerlandais ou vous êtes prêt à l'apprendre dans un délai d'un an avec le soutien d'ENGIE.

 

INTÉRÊT ?

 

Contact Ilina Petrovska : Ilina Petrovska - Recruteur ENGIE

ilina.petrovska@engie.com

#LI-IP1

 

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

  • Court contact téléphonique entre vous et notre recruteuse Ilina (motivation, compréhension du poste)
  • Premier entretien RH en ligne (présentation complète, test des compétences non techniques et réalisation du test RH en ligne)
  • 2ème entretien technique physique avec le responsable de l'équipe et le technicien supérieur : ici, vous pouvez faire entièrement vos preuves sur le plan technique.
  • Nous sommes positifs ? Nous nous ferons alors un plaisir de vous présenter au responsable de l'entité et de prendre une décision définitive

 

PLUS SUR NOUS

ENGIE est fier de promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous encourageons activement un environnement inclusif qui non seulement accueille la diversité, mais la célèbre. Notre objectif est que tous les collaborateurs ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous efforçons de leur offrir un cadre de travail sûr et inclusif, où ils se sentent habilités à grandir et à exceller.
Rejoignez-nous et embarquez dans l’aventure de ce siècle. Soyez acteur de la transition, accomplissez davantage et transformons notre monde ! C’est notre réalité. Chez ENGIE, nous ne nous contentons pas de parler de changement, nous le réalisons !

Business Unit:  GBU Renewables & Flexible Power
Division:  GEN Europe - Belgium
Entité légale:  ELECTRABEL
Expérience professionnelle:  Junior (expérience < 3 ans)
Niveaux de qualification:  Bac (Pro, Général)
Nom de l'entreprise:  ENGIE

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

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