Chargé.e de pilotage qualité (H/F)

Identifiant de la demande:  33920
Lieu de travail: 

Saint-Ouen, FR, 93400

Tractebel est une société internationale d'ingénierie et de conseil qui propose des solutions intégrées pour des projets d'énergie et d'infrastructures durables. Notre expertise est reconnue dans le monde entier dans de nombreux secteurs tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables.

 

En associant la stratégie, la conception, l'ingénierie, les études sociales et environnementales, la gestion de projet et le développement interne d’outils numériques innovants, nous faisons équipe avec les entreprises et les autorités publiques pour créer un impact positif sur les populations et la planète.

Fort de plus de 150 ans d'expérience, Tractebel est aujourd'hui une communauté de plus de 5 500 experts passionnés à travers le monde, qui s'engagent en faveur d'une ingénierie éthique et de la lutte contre le changement climatique. Tractebel fait partie du groupe ENGIE, une référence mondiale en matière d'énergie et de services à faible émission de carbone.

Le département WATER de Tractebel est spécialisé dans les domaines des infrastructures hydrauliques incluant les barrages, les aménagements hydroélectriques, les ouvrages de transfert d’eau, les ports et les voies navigables, actif dans le monde entier. Nos équipes participent à des projets tout au long de leur cycle de vie, depuis la planification jusqu'à l'exploitation des ouvrages, en passant par les phases de conception, de construction et de mise en service, en étroite collaboration avec nos clients nationaux et internationaux.

Rattaché à la Direction Eau, le poste « Chargé(e) de pilotage de la qualité » aura deux composantes principales :
1) le pilotage du suivi de la Qualité pour les activités du département Water
2) l’appui à la gestion du plan de charge du département Water.


1)    Pilotage du suivi Qualité pour le département water 
-    Participer à la revue des documents Qualité clefs du département Water (plan de management de la qualité, plan de management de projet etc…)
-    En collaboration avec les responsables du Système de Management de la Qualité, organiser le suivi des indicateurs Qualité pour le département Water
-    Produire, pour les différentes unités du département Water, le suivi des indicateurs Qualité clefs (lettre de nomination, réalisation des PMP…) et assurer leur partage et le suivi.

 

2)    Appui transverse à la gestion du plan de charge 
-    Appui à la gestion des plans de charge : 
o    Sur la base des données disponibles dans les logiciels de planification (Planisware) et de suivi (TEMIS sur base SAP) de la production, préparer le reporting spécifique au plan de charge.
o    Assister les Directeurs d’unité dans le suivi des plans de charge de leurs équipes et la mise en place d’une organisation spécifique relative à l’implémentation des « Guidelines » et la préparation des reportings mensuels
o    Faire un diagnostic régulier de la mise à jour des données impactant le plan de charge dans Planisware 
o    Organiser les réunions dédiées aux échanges inter-unités de gestion des plans de charge pour TE France et TE Germany et préparer les comptes rendus de réunion, identifier les points sujets à arbitrage par la Direction quand cela est nécessaire 
o    Contribuer au partage des informations et à la communication entre les unités et les entités légales
-     « SPOC Planisware Global Power France » : 
o    Point de contact et assistance pour l’ensemble de la Business Area Power en France pour les sujets relatifs à l’utilisation de Planisware, en lien avec l’équipe « corporate » d’administrateurs de Planisware  
o    Faire le lien avec l’équipe d’administrateurs de Planisware pour la définition/adaptation des rapports/KPIs
-    Gestion administrative et du plan de charge des ressources transverses externes.

 

 

PROFIL

 

De formation initiale de type Master en Qualité ou planification, vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
Compétences principales : autonomie et travail en équipe, bonne communication, rigueur, curiosité, adaptabilité à des tâches nombreuses et variées, esprit de synthèse
Maitrise des logiciels : Pack MS Office (impératif), SAP (recommandé), Planisware (apprécié) 
Expérience sectorielle : une activité dans le secteur de l’énergie serait un plus
Langue / Niveau : Anglais courant

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Unité commerciale:  GBU Energy Solutions
Division:  ES Tractebel L2
Entité légale:  TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
Type de contrat:  CDI
Type d'emploi:  Temps Plein
Expérience professionnelle:  Qualifié ( >3 expérience <15 ans)
Niveau d'instruction:  Bac+4 / Bac + 5 (Master, MBA)