Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.
Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !
ENGIE SOLUTIONS recherche :
Un ingénieur études F/H, CDI
(Poste basé à Saint Denis - 93)
Au sein de la Direction Ile-De-France et rattaché à Cécile, Responsable de Projet, vous avez en charge l’étude de contrats de maintenance à venir (conquête, reconquête, création). Vous faites partie de l’équipe projet en charge de réponses à appels d’offres.
Vos missions :
- Chiffrage d'offres de services à l'énergie de type P1,P2,P3,P4.CPE
- Marché MPGP (marché public global de performance)
- Contribuer au développement du portefeuille commercial du territoire Ile-De-France
- Recherche d'opportunités de décarbonation
- Assurer et animer les réunions mensuel/annuel client
Vos atouts :
- Vous avez validé un cursus d’ingénieur généraliste avec la spécialisation thermique ou énergétique
- Une expérience serait apprécié sur les métiers de réseaux de chaleur et CVC
- Vous connaissez la stratégie d’offre et vous possédez des connaissances en études énergétique : économie d’énergie, chauffage, climatisation, froid, air comprimé et vapeur
- Vous avez l’esprit d’analyse de synthèse et vous tenez les délais tout en faisant preuve d’initiative
- Enfin, vous êtes reconnu pour votre sens du travail en équipe
Parlons avantages ! Le package de rémunération que l’on vous propose :
- Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience
- Une part variable associée aux performances (de votre rémunération brute annuelle)
Des avantages :
- Une prime d'intéressement
- L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs
- La possibilité de toucher une prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
- Un Compte Epargne Temps (CET)
Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans votre Direction régionale, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE.
Et oui, le groupe est vaste et les opportunités multiples.
Nous rejoindre en 3 étapes !
📞 1er échange téléphonique avec un RH
💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH
👉 Prise de décision
Nos valeurs
L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.