ENGIE Home Services, filiale d’ENGIE est le leader français de l'entretien et de la maintenance des appareils de chauffage, de froid et de production d'eau chaude. Avec 4 200 salariés répartis sur plus de 200 agences de proximité, ENGIE Home Services réalise quotidiennement plus de 14 000 visites pour entretenir plus de 2 millions de logements.

ENGIE Home Services recrute en contrat à durée indéterminée pour sa Direction Régionale Centre / Ile de France basée à Saint Denis (93) un (e) :

Chargé d’Emploi (H/F)

Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, le/la Chargé(e) d’Emploi accompagne à la définition et à la mise en place des actions en matière de recrutement et de fidélisation des collaborateurs

 du périmètre Centre - Ile de France.

Missions

Sourcing et Recrutement :

• Procéder à l’ouverture et multi diffusion des annonces
• Constituer et mettre à jour un vivier de candidats dans le cadre de recherche pro active de profils
• Traiter les candidatures et procéder aux phases de préqualification (entretien téléphonique, pré-sélection, et entretien en présentiel)
• Identification des acteurs de l’emploi, de l’insertion, de la formation et de l’orientation et mettre en place des partenariats
• Animer le réseau à travers différentes actions de promotion : job dating, forums, salons
• Contribuer au développement de la Marque Employeur sur le périmètre

Déploiement de la Campagne annuelle d’Alternance

• Recueillir les besoins, procéder aux recrutements et à la constitution des dossiers administratifs
• Déployer les supports de communication et effectuer des actions de Marque Employeurs
• Accueillir et participer à la bonne intégration des alternants

Administration du Personnel

• Collaborer étroitement avec le CSP Paie / Gestion Administrative
• Préparation des dossiers d’embauches et contrat de travail/avenants/mobilité
• Gestion administrative : gestion des entrées/sorties, courriers administratifs divers
• Mise à jour des dossiers du personnel sur les outils SIRH
• Accompagner les managers dans la gestion administrative de leurs équipes
• Accompagner la RRH sur les procédures disciplinaires et individuelles
• Accompagner la RRH sur la préparation des réunions avec les IRP (CE, CSSCT)

Fidélisation des salariés

• Accompagner les managers afin de créer les conditions d’une intégration réussie
• Participer au suivi et à l’intégration des nouveaux salariés

Participation à des projets RH transverses

Des déplacements fréquents sur le périmètre de la région Centre IDF sont nécessaires dans le cadre de l’activité. Le poste est basé à Saint Denis (93) avec une journée de télétravail/semaine.

Profil

De formation Bac+2/3 dans le domaine RH, vous avez une première expérience sur une fonction recrutement et administration du personnel.  Une connaissance des métiers du secteur « Génie Thermique/Climatique & Transition Energétique » ainsi que du bassin d’emploi local est un vrai plus.

Doté d’un excellent relationnel, vous êtes aguerri(e) à des environnements multisites, vous êtes agile avec les outils et techniques de sourcing et de recrutement. Vous faites preuve de persévérance, d’esprit d’équipe, et de réactivité. Vous êtes autonome et vous savez être à l’écoute. Votre sens du service, votre organisation, et votre rigueur sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre mission.