Description de poste
Responsable Maintenance F/H
Publié le:  07/08/2026
Référence de l’offre:  70441

Informations générales

Nancy, France, 54000
ENGIE ENERGIE SERVICES
Construction / Installations / Opération & Maintenance Local Energy Infrastructures
CDI
Temps Plein

Responsable Maintenance (F/H)
Nancy
 
Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en développant des solutions locales et durables. Au sein de notre agence, vous jouez un rôle clé dans la performance industrielle et la continuité d'exploitation. Votre expertise garantit la fiabilité des installations au service de nos clients.
 
Vous rejoignez la Direction Régionale Industrie Nord-Est et prenez la responsabilité complète de la maintenance du site. Vous managez une équipe engagée et contribuez directement à la satisfaction de notre client à travers le suivi du contrat.
 
Vos missions
 
- Encadrer et animer une équipe de 8 techniciens de maintenance au quotidien.
- Organiser et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective sur l'ensemble des installations.
- Garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements industriels.
- Assurer le pilotage budgétaire de l'activité maintenance et optimiser les coûts.
- Être garant de la sécurité des personnes et des installations dans le respect des exigences HSE et réglementaires.
- Participer à l'amélioration continue et à l'optimisation des performances du site.
- Entretenir une relation de proximité avec le client et assurer le suivi opérationnel du contrat.
 
Votre profil
 
- Formation supérieure en maintenance industrielle, génie mécanique, électrotechnique ou équivalent.
- Expérience confirmée de 5 ans minimum en management d'équipe de maintenance en environnement industriel.
- Solides compétences en planification de maintenance préventive et corrective.
- Maîtrise du pilotage budgétaire et des outils de GMAO.
- Connaissance des normes HSE et des exigences réglementaires applicables aux installations industrielles.
- Capacité à gérer la relation client avec rigueur et sens du service.
- Leadership naturel, esprit d'équipe et aptitude à la prise de décision en situation d'astreinte.
 
Localisation
 
Direction Régionale Industrie Nord-Est. Poste en présentiel sur site. Astreinte cadre environ une semaine par mois. Véhicule de fonction mis à disposition.
 
Ce que nous offrons
 
- Rémunération attractive entre 43 et 48 K Euro brut annuel sur 12,3 mois, selon expérience.
- Part variable de 0 à 13 % liée à la performance individuelle et collective.
- Véhicule de fonction pour vos déplacements professionnels et personnels.
- Des missions variées et stimulantes au cœur de la performance industrielle.
- Un environnement de travail collaboratif avec une équipe soudée et un encadrement engagé.
- Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe international leader de la transition énergétique.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. Chaque personne est évaluée sur ses compétences et son potentiel.
 
Si vous avez besoin d'un aménagement particulier lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous mettons tout en œuvre pour garantir un accès équitable à chaque étape.
Business Unit:  GBU Local Energy Infrastructures
Division:  LEI - France [000]
Entité légale:  ENGIE ENERGIE SERVICES
Nom de l'entreprise:  Local Energy Infrastructures France
Salaire de base minimum:  43 000,00 EUR
Salaire de base maximum:  48 000,00 EUR
Base salariale:  Annuelle

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

Aperçu des informations