Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? 🌱 Alors rejoignez ENGIE Solutions !

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Bellal (Responsable de département) en tant que Responsable d’équipe exploitation (F/H) en CDI pour un site tertiaire situé à Paris (75).

Dans une démarche résolument tournée vers la qualité et la satisfaction client, vous avez pour missions principales de :

Management d’Équipe : 

• Diriger, motiver et développer une équipe de 15 techniciens, en veillant à leur formation continue et à leur montée en compétences. 
• Participer activement au recrutement et à l'intégration des nouveaux membres de l'équipe. 

Maintenance Technique : 

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations CVC, CFO, plomberie, second œuvre et courant faible (niveau 1) en veillant à répondre rapidement et efficacement aux demandes du client. 
• Garantir le respect des normes de sécurité et des standards de qualité exigés pour chaque intervention. 

Relation Client et Reporting : 

• Gérer une relation de proximité avec un client très exigeant, en assurant leur satisfaction continue par une communication régulière et transparente. 
• Réaliser des reportings techniques et financiers précis et réguliers, avec l’appui de l’assistante et de l’équipe. 

Gestion Budgétaire : 

• Être responsable de la gestion financière de l’équipe, optimiser les coûts et s’assurer que les résultats respectent les objectifs budgétaires définis. 
• Participer à l’élaboration et au suivi du budget annuel, en veillant à la rentabilité des opérations. 

Suivi de la Performance : 

• Suivre les performances techniques des installations et mettre en place des actions correctives ou d’amélioration pour garantir un service irréprochable et optimiser l'efficacité des systèmes. 

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d’améliorations constants. 

Votre profil :

• Un diplôme Bac+2 en électrotechnique ou Génie climatique, Plomberie, Electrique ou Bâtiment.
• Une expérience de 5 ans minimum dans la maintenance CVC, CFO, Plomberie, 2d œuvre et courant faible ainsi qu’en management d’équipe et gestion de projet 
• Avoir les habilitations BC HT CACES

Et sinon, on parle avantages ?

• Un salaire annuel brut compris entre 46 et 48K€ incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et de vos compétences,
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et de participation
• Une mutuelle intéressante
• Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
• Des primes de cooptation.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ? 

Les étapes pour nous rejoindre 

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

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