Description de poste
Responsable de site (H/F)
Publié le:
28/04/2026
Référence de l’offre:
65034
Nanterre, France, 92000
ENGIE ENERGIE SERVICES
Qualifié ( >3 expérience <15 ans)
Construction / Installations / Opération & Maintenance Local Energy Infrastructures
CDI
Temps Plein
Responsable de Site Œuvrant – Technicien CVC (H/F)
Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en plaçant l'humain au cœur de nos projets. Chaque bâtiment que nous maintenons contribue à un avenir plus durable. Nous recherchons notre prochain Responsable de Site œuvrant pour piloter l'exploitation technique d'un site tertiaire de premier plan à Nanterre.
Vous êtes à la fois expert technique et leader de terrain ? Ce poste vous offre l'opportunité de conjuguer intervention opérationnelle et coordination d'activité. Vous devenez le référent incontournable du site LE W, au service de la performance énergétique et de la satisfaction client.
Vos missions
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC et multitechniques selon les plannings et gammes opératoires en GMAO.
- Intervenir sur les équipements de production de chaleur, de froid, de traitement d'air, d'électricité et de plomberie.
- Prendre les mesures conservatoires nécessaires en cas de dysfonctionnement des installations.
- Assurer le reporting d'exploitation complet : rapports d'activité, suivi des interventions, devis et échanges clients.
- Encadrer et accompagner un collaborateur technique au quotidien sur site.
- Piloter et coordonner les sous-traitants ainsi que les organismes de contrôle.
- Être l'interlocuteur privilégié du client et garantir un haut niveau de satisfaction.
Votre profil
- Formation technique de type BEP/CAP à Bac/Bac+2 en maintenance CVC ou multitechnique.
- Expérience de 3 à 5 ans minimum en maintenance d'installations techniques, idéalement en environnement tertiaire.
- Habilitations électriques en cours de validité.
- Profil terrain, autonome et rigoureux, avec une réelle capacité d'organisation.
- Bon relationnel client et aptitude à fédérer une équipe restreinte.
- Maîtrise des outils de GMAO et des procédures de reporting d'exploitation.
Localisation
Poste basé à Nanterre (92), sur le site tertiaire LE W. Poste fixe, non itinérant, en présentiel sur site. Horaires en journée, 35 heures par semaine.
Ce que nous offrons
- Une rémunération brute annuelle compétitive de 32 à 36 K Euro, statut cadre niveau 7-1, avec une part variable possible.
- Un véhicule de service et des paniers repas pour votre confort au quotidien.
- Des missions variées mêlant expertise technique, management et relation client sur un site tertiaire de qualité.
- Un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe à taille humaine et d'un encadrement engagé.
- De réelles perspectives d'évolution au sein du groupe ENGIE, leader mondial de la transition énergétique.
- Un cadre professionnel qui valorise l'autonomie, la prise d'initiative et le développement des compétences.
Nos engagements
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle !
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous ferons le nécessaire pour vous accompagner dans les meilleures conditions.
Business Unit:
GBU Local Energy Infrastructures
Division:
LEI - France [000]
Entité légale:
ENGIE ENERGIE SERVICES
Expérience professionnelle:
Qualifié ( >3 expérience <15 ans)
Niveaux de qualification:
Bac +2 (BTS, DUT)
Nom de l'entreprise:
Local Energy Infrastructures France
Nos valeurs
L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.
L'énergie est notre avenir, économisons-la !