ENGIE, compañía global líder en generación de energía y con el propósito de acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, busca un/una Jefe/a Seguridad Industrial e Implementación.

En Engie cada talento tiene un rol que cumplir en la aceleración de la transición energética. Marca la diferencia y disfruta de una experiencia profesional gratificante. Enfrenta desafíos apasionantes y construye una carrera que refleje quien eres. ¡Únetenos y se parte de la aventura del siglo!

*Lugar de trabajo: Mejillones

🎯Tu propósito en ENGIE

• Dirigir, implementar y asegurar la gestión de Seguridad Industrial y Seguridad de Procesos (Process Safety Management) en las operaciones, proyectos y actividades de desmantelamiento y decomisionamiento de GEN Chile, garantizando la implementación efectiva de los estándares corporativos, requisitos regulatorios y programas estratégicos del Grupo ENGIE, especialmente las Golden Rules GR05 a GR09 y el programa ONE Safety.
• Asimismo, liderar la estrategia de implementación de iniciativas H&S corporativas, promoviendo una cultura de excelencia operacional, gestión de riesgos críticos y disciplina operacional, con foco en la prevención de eventos de alto potencial, protección de las personas, integridad de las instalaciones y sostenibilidad del negocio.

🛠️ Tus principales responsabilidades

• Dirigir la gestión de Seguridad Industrial y Seguridad de Procesos en GEN Chile, con el fin de definir estrategias, estándares, controles críticos y gobernanza de riesgos de seguridad de procesos para operaciones, mantenimiento, proyectos y actividades de desmantelamiento.
• Gestionar la seguridad en proyectos de desmantelamiento y decomisionamiento. En esto es clave la fase de definición de estrategias preventivas, controles críticos, evaluaciones de riesgos y requisitos H&S para actividades de demolición, desmantelamiento industrial y gestión de contratistas.
• En esta fase podrá minimizar riesgos operacionales y asegurar la ejecución segura de los proyectos de cierre y transformación de activos.
• Dirigir y Controlar los procesos de investigación de incidentes industriales (Industrial Safety Event). Dirigir investigaciones utilizando metodologías de análisis causal y aprendizaje organizacional. Verificar implementación y eficacia de acciones correctivas.
• Liderar la integración de los requisitos de Seguridad Industrial y Seguridad de Procesos en las fases de Business Development y desarrollo de proyectos industriales, asegurando la aplicación de los estándares corporativos GR09 y otros requisitos H&S aplicables, mediante la participación temprana en revisiones de diseño, evaluaciones de riesgos, estudios de factibilidad, procesos de Due Diligence, gestión del cambio, definición de barreras críticas y estrategias de construcción, operación y desmantelamiento seguro.
• Gestionar auditorías y evaluaciones de madurez H&S dentro de GEN CL; Coordinar auditorías, actividades preventivas, regulatorias y diagnósticos de Process Safety (industrial Safety) y ONE Safety.

✅ Lo que esperamos de ti

• Formación académica: Ingeniería en Prevención de Riesgos, Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería Mecánica, o carrera afín.
• Registro H&S del Gobierno de Chile calificación SNS.
• Process Safety Management (PSM).
• Gestión de riesgos operacionales e industriales.
• Requisitos legales en instalación y desarme de activos industriales, en procesos de instalación, autorización, disposición final y/o cierre del proceso industrial.
• Investigación de incidentes y análisis causal.
• Gestión de riesgos críticos.
• Implementación de estándares corporativos H&S.
• Seguridad en desmantelamiento y decomisionamiento industrial.
• Legislación chilena de Seguridad y Salud Ocupacional.
• Gestión de cambio (Management of Change).
• Auditorías y sistemas de gestión ISO 45001.
• Ingles medio.
• Al menos 5 años de experiencia en cargos similares.
• Al menos 10 años de experiencia en el mercado laboral.

🌟 ¿Por qué ENGIE?

• Contrato indefinido desde el inicio: Te ofrecemos estabilidad laboral y proyección profesional desde el primer día.
• Desarrollo profesional: Contarás con un plan de carrera, un equipo altamente capacitado y más de 1.000 cursos en nuestra plataforma Sezame.
• Beneficios competitivos: Seguro complementario de salud, dental y catastrófico, bono de vacaciones, aguinaldos, días libres adicionales y más.
• Cultura ENGIE: Diversidad, equidad, inclusión y trabajo colaborativo bajo el modelo ONE ENGIE.

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Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión. En ENGIE creemos que las grandes transformaciones nacen de la diversidad de ideas, experiencias y perspectivas. Por ello, promovemos una cultura inclusiva donde cada persona puede desarrollarse, aportar su talento y ser auténticamente ella misma. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y valoramos a cada persona por sus habilidades, potencial y trayectoria, sin distinción de raza, discapacidad, religión, género, orientación sexual, origen étnico, credo, edad o estado civil.

En Engie garantizamos la confidencialidad y seguridad de los datos personales de los/as candidatos. La información proporcionada será utilizada exclusivamente para el proceso de selección y será tratada de acuerdo con la normativa de protección de datos vigente (ley 21.096). Los datos serán utilizados exclusivamente mientras dure el proceso de selección. Al postularte, aceptas el tratamiento de tus datos con estos fines.