Medewerker Health, Safety & Environment (HSE)
Ben jij iemand die energie krijgt van een veilige, gezonde en duurzame werkplek? In deze rol maak jij het verschil door op onze Renewable Gases locaties veiligheid zichtbaar te maken, risico’s vroeg te signaleren en een sterke veiligheidscultuur verder te versterken — midden in de energietransitie.
Wij zoeken jou!
Als Medewerker HSE ben jij een herkenbaar aanspreekpunt op onze Renewable Gases locaties in Nederland en (net over de grens) in België, werk je zelfstandig én ben je veel onderweg. Jij helpt mee om veiligheid zichtbaar beter te maken. Je weet snel verbinding te maken met collega’s op de werkvloer, ziet wat er speelt en weet precies wanneer je moet bijsturen, ondersteunen of adviseren — altijd met oog voor veiligheid én praktische haalbaarheid.
Als verbinder zorg jij ervoor dat:
- Collega’s op een toegankelijke en duidelijke manier worden meegenomen in veilig en verantwoord werken, zodat de (VGM) regels en richtlijnen echt gaan leven op de locaties.
- Je medewerkers én leidinggevenden ondersteunt en adviseert met direct toepasbare tips en heldere uitleg — gevraagd en ongevraagd.
- Het VGM managementsysteem‑ in de praktijk goed blijft werken, doordat jij ziet wat op de locaties nodig is, knelpunten signaleert en helpt om procedures actueel, uitvoerbaar en begrijpelijk te houden en te onderhouden.
- Je risico’s snel herkent én vanuit eventuele incidenten en dagelijkse signalen weet te vertalen naar duidelijke, haalbare en effectieve verbetermaatregelen.
- Je op basis van dagelijkse observaties én eventuele incidenten ziet waar potentiële risico’s liggen en je deze weet te vertalen naar duidelijke, haalbare en effectieve verbetermaatregelen.
- RI&E’s niet alleen uitgevoerd worden maar ook hulp biedt bij het opstellen en opvolgen van plannen van aanpak, zodat verbeteringen daadwerkelijk worden doorgevoerd.
- Veiligheidsinstructies, toolboxen en voorlichtingen geeft op een manier die mensen aanspreekt en uitnodigt om veiliger te werken.
Arbo en milieuverplichtingen worden nagekomen door actief de naleving van wet- en regelgeving en vergunningseisen te bewaken en te borgen in de praktijk.
Wie ben jij?
Je bent een praktische en betrokken veiligheidsprofessional die moeiteloos aansluiting vindt bij collega’s op de werkvloer. Je houdt overzicht, blijft ook onder druk scherp en weet situaties snel te beoordelen. Je communiceert duidelijk, legt helder uit waarom regels ertoe doen en neemt anderen op een positieve manier mee in veilig en milieubewust werken.
Verder heb je:
- Heb je een MBO opleiding‑ Middelbare Veiligheidskunde, MBO Milieukunde of vergelijkbaar of je bent net klaar met een vergelijkbare HBO opleiding en zet je eerste of tweede stap in een baan.
- Ten minste 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie bij voorkeur in de (chemische) procesindustrie en/of energie.
- Ervaring met het uitvoeren van RI&E’s en het geven van toolboxen en veiligheidsinstructies.
- Zin om veel onderweg te zijn, omdat jij het leuk vindt om op verschillende Renewable Gases locaties‑ te werken, mensen te spreken en écht te zien wat er speelt. Een rijbewijs is dus ook een must.
- Je uitstekende beheersing van de Nederlandse én Engelse taal zodat veiligheidsafspraken altijd helder, begrijpelijk en nooit ‘lost in translation’ te laten raken.
Ook:
- Durf je op een constructieve manier je collega’s en andere betrokkenen aan te spreken wanneer de veiligheid in en om onze locaties en installaties in het geding komt.
- Schakel je zelfstandig tussen verschillende locaties, teams en situaties, waarbij je steeds de juiste prioriteiten blijft stellen.
- Werk je nauwkeurig en heb je oog voor detail en vindt het vanzelfsprekend om veiligheid continu te verbeteren, te borgen én bespreekbaar te maken.
- Blijf je in dynamische of onverwachte situaties stressbestendig, waardoor je scherp en professioneel kunt handelen.
Waar kom je te werken
ENGIE werkt iedere dag aan de ambitie om in 2045 volledig CO₂‑vrij te zijn. Binnen die transitie speelt Renewable Gases een belangrijke rol: met duurzame gassen, biogas en innovaties op onze locaties bouwen we stap voor stap aan een schonere energievoorziening. In deze omgeving draag jij direct bij aan veilig en verantwoord werken in een sector die volop in beweging is.
Je werkt op meerdere locaties in Nederland en (net over de grens) in België (op dit moment zijn dit onze locaties in Oostrum, Alkmaar, Hardenberg en Bree (BE). Dat maakt je werk afwisselend: geen dag is hetzelfde. Je bent veel onderweg, hebt veel contact met collega’s op de werkvloer en krijgt de ruimte om je eigen dag praktisch en effectief in te richten. De HSE afdeling groeit, de locaties ontwikkelen zich door en jij helpt mee om een sterke cultuur van veiligheid, bewustwording en continue verbetering neer te zetten.
Wat wij bieden
Wij kunnen enkel bouwen aan Co2-neutrale oplossingen van morgen, door collega’s duurzaam ons te binden. Daarom besteden we dan ook veel aandacht aan de bedrijfscultuur en (door)groeimogelijkheden o.a. door het aanbieden van een persoonlijk ontwikkelbudget. Maar ook vitaliteitsdagen en Bedrijfsfitness. Daarnaast krijg je ook nog:
- Een salaris tussen € 3.300,- en € 5.800,- (o.b.v. fulltime), afhankelijk van jouw ervaring en achtergrond. De functie is ingeschaald in schaal A09;
- 25 vakantiedagen, 13 ADV dagen en 3 ½ vitaliteitsdag (o.b.v. een fulltime dienstverband);
- 8% vakantietoeslag;
- Eindejaarsuitkering van 4,5%;
- Werkgeversbijdrage Benefit Budget van 1,8% van het bruto maandsalaris;
- Een pensioenregeling bij het ABP waarvan wij 70% van de kosten op ons nemen;
- Korting op je energiecontract met 100% groene stroom van ENGIE;
- In deze functie kun jij je breed ontwikkelen binnen Finance en binnen een grote organisatie als ENGIE. Dit stimuleren we extra met een persoonlijk ontwikkelbudget van € 500,- per jaar, welke je drie jaar mag opsparen tot maximaal € 1.500,-;
- ENGIE Streeft naar een CO2 vrije wereld in 2045 en daarom bieden wij een duurzaam mobiliteitsbeleid. Een leasefietsregeling, private-leaseregeling, woon-werkleaseregeling en gratis met het OV zijn daar allemaal onderdeel van.
En die goede werk-privé balans? De mogelijkheid om hybride te werken, draagt daar met een laptop, telefoon en uitrusting voor een ergonomische ingerichte thuiswerkplek natuurlijk aan bij.
Hoe te solliciteren
Solliciteer vandaag nog en bouw mee aan onze toekomst door op de sollicitatie button te klikken.
Heb je vragen over de inhoud van de vacature? Neem gerust contact op met Mia Eilkes (HSE manager), via mia.eilkes@engie.com of bel 06 388 29 777. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Anne-Marieke Makkinga (Corporate Recruiter) via anne-marieke.makkinga@engie.com of bel 06 388 29 309. Een appje sturen kan natuurlijk ook.
*Uit onderzoek is gebleken dat mannen al reageren op een functie wanneer zij voor 60% voldoen aan de wensen van de toekomstig werkgever. Terwijl vrouwen pas reageren wanneer zij zelf vinden een 100% match te zijn. Zonde! Mocht je nu niet aan alle wensen voldoen en wel interesse hebben, laat het ons weten. We komen graag met je in contact!
Nos valeurs
L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.