Business Development Intern

Business Development Intern

Nuestro Grupo es una referencia global en energía y servicios de bajo carbono. Junto con nuestros 96,000 empleados, clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos a acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono mediante la reducción del consumo de energía y soluciones más respetuosas con el medio ambiente.

Actualmente estamos buscando un/a Becario/a para el departamento de Organización y Desarrollo de Renovables en nuestra sede en Madrid.

Misión:

• Apoyo y soporte en la tramitación y en el desarrollo de proyectos de energías renovables (fotovoltaica, eólica, almacenamiento BESS) dentro del departamento de Organización y Desarrollo.

Funciones:

• Identificar y desarrollar nuevas oportunidades para proyectos renovables, desde la prospección y el análisis de la viabilidad del proyecto hasta la obtención de todos los permisos y autorizaciones necesarios para su construcción.
• Monitorear el progreso de los proyectos y reportar cualquier desviación o problema al equipo de gestión.
• Apoyar en la preparación de documentación necesaria para la financiación de los proyectos.

Requisitos:

• Titulado/as con Grado de Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de la Energía o similar que estén cursando Master relacionado, idealmente, con las Energía Renovables.
• Nivel de inglés: B2
• Habilidades de comunicación, proactividad, flexibilidad, orientación a calidad, orientación cliente interno, energía positiva, creatividad, innovación, adaptabilidad y, sobre todo curiosidad y ganas de aprender.

Comprometidos con la inclusión

• En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás.

Qué proporcionamos

• Prácticas remuneradas de 6 meses a 1 año
• Horario: jornada completa (L a J: completa. V: intensiva) // Jornada intensiva de verano de L a V durante los meses de julio y agosto.
• Modelo híbrido de trabajo al 50% tras los tres primeros meses.
• Crecimiento profesional y posibilidades de futuro.
• Posibilidad de realizar prácticas en una organización en expansión y en continuo desarrollo.
• Ambiente laboral dinámico, profesional y positivo.
• Integración en un equipo altamente cualificado.
• Oficinas punteras en Tecnología
• Descuento en el gimnasio integrado en la oficina
• Zonas “Chill Out”

ENGIE es la respuesta si...

• Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional.
• Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo.
• Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora.
• Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno.

Si quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, ¡te esperamos!