Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

ENGIE HQ recrute :

une.e Alternant·e – Chargé.e de Communication (F/H)

diplôme préparé : Formation Bac+4 Bac+5 – DURÉE : 12 à 24 mois
Lieu : La Garenne Colombes – Campus Engie

Vos missions, si vous les acceptez :

Rattaché(e) à la responsable communication de la GBU, vous participerez très activement à la vie de l’équipe et soutiendrez au quotidien la GBU dans ses actions de communication et plus particulièrement à l’animation d’outils et à la production de contenu à destination de l’interne :

• Animation du site intranet et des outils de communication interne de la GBU en lien avec la direction de la communication du Groupe tout en assurant le lien avec les différents contributeurs internes.
• Production de contenu écrits et digitaux (newsletters, actualités, vidéo teasing...)
• Conception et production de supports de communication :
• Réalisation de films, interviews, présentations PPT, brochures, etc.
• Accompagnement des temps forts de la N-GBU : Organisation d’événement internes en présentiel et distanciel (conférences, séminaires, vœux, visites de sites, …)
• Support aux équipes transverses : collaboration étroite avec les Ressources Humaines.
• Soutien aux équipes dans la mise en œuvre de leur communication notamment sur les réseaux sociaux

Ce poste est fait pour vous si :

Vous préparez une formation de niveau Bac +5 et vous êtes à la recherche d’une alternance d’une durée de 1 à 2 ans à partir de septembre 2026.

• Créatif(ve), goût du travail en équipe
• Très grande qualité rédactionnelle
• Méthodique et organisé(e)
• Connaissance des outils web, des CMS, des techniques et des outils de communication (PAO, InDesign, Photoshop, web, PlayPlay, Canva, manipulation de fichiers,...)
• Connaissance des outils d’Office 365 (Teams, Sharepoint…) serait un plus
• anglais indispensable, écrit et oral

Nous rejoindre c’est surtout

Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

L’assurance d’avoir un métier à impact positif

Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Le HQ du Groupe Engie regroupe l’ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l’ensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de l’animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l’excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé Sécurité...). Il est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, RSE, Communication…) ainsi que des HQ de la GBU Networks et Recherche & Innovation.

L’organisation du HQ se caractérise par la bi-localisation de ses équipes, réparties entre Paris – La Garenne Colombes (Campus ENGIE) et Bruxelles, l’importance des relations matricielles et la structure de ses effectifs.

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. 

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période d’intégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent contribue à accélérer la transition énergétique. Rejoignez-nous pour relever des défis stimulants et construire un parcours professionnel à votre image.

ENGIE s’engage en faveur de l’égalité des chances et promeut activement un environnement inclusif qui valorise la diversité.

Notre objectif est que chaque collaborateur ressente un véritable sentiment d’appartenance, dans un environnement de travail sûr et inclusif, propice à l’épanouissement et à la performance.