Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?
Rejoignez la Team Alternance ENGIE !
ENGIE recrute
une.e Alternant.e Assistant Comptable Activités de marché (H/F) – DUREE 24 mois
Lieu : La Garenne-Colombes
À propos de Supply & Energy Management
ENGIE, leader mondial de l’énergie bas carbone et des services, s’appuie sur sa Global Business Unit Supply & Energy Management (GBU S&EM) pour fournir une énergie fiable, durable et abordable à l’ensemble de ses clients. Cette entité stratégique optimise les actifs de production du Groupe et de ses clients, et conçoit des solutions énergétiques sur mesure pour 200 000 clients professionnels et 15 millions de consommateurs.
La Global Business Unit Supply & Energy Management s’appuie sur les actifs d’ENGIE pour fournir une énergie sécurisée et durable à ses clients B2B et B2C. Elle mobilise son expertise en gestion de l’énergie pour proposer une électricité décarbonée 24h/24 et 7j/7.
Rejoindre Supply & Energy Management, c’est intégrer une équipe de plus de 10 000 experts passionnés, répartis dans 20 pays, unis par une mission commune : façonner un avenir énergétique plus vert et plus efficace. Ensemble, nous repoussons les limites de l’innovation pour fournir une énergie décarbonée 24h/24 et 7j/7. Rejoignez-nous et participez à la construction de l’énergie de demain !
Contexte:
Au sein du département Finance Trading Accounting et intégré.ée à une équipe d’experts, dans un environnement stimulant, vous participez à la production comptable des activités de marché quotidienne et de closing d’Engie Global Markets. Vous pourrez être amené à contribuer à toute autre activité du département. Vous avez également de multiples interactions avec les autres départements financiers de S&EM, de nos BU’s partenaires et des services centraux du Groupe.
Role:
- Garantir la bonne comptabilisation des opérations effectuées sur les marchés financiers
- Garantir la mise à jour des engagements de garanties hors-bilan
- Participer aux rapprochements bancaires
- Participer aux exercices de clôture mensuels (écritures de clôture, justification des comptes de votre périmètre, analyse des écarts éco/compta, etc…)
- Contribuer ponctuellement à la comptabilisation des autres opérations d’EGM
Compétences techniques:
- Première expérience en cabinet d’audit ou d’expertise comptable,
- Maîtrise d’Excel
- Connaissances des marchés financiers
- Intérêt pour l'énergie
- anglais fonctionnel (essentiellement à l’écrit)
A l’issue de cette année d’alternance, vous serez incollable sur le fonctionnement des marchés financiers et la comptabilisation de opérations de marché. Vous maîtriserez également les process comptables et informatiques en vigueur dans une banque d’envergure internationale, ainsi que le dispositif de fast close des comptes.
Savoir-être:
- Must have : rigueur, automonie, esprit d’équipe
- Good to have : motivation, résistance au stress
- Nice to have : esprit d’initiative
Parcours académique :
Bac+3/5 en finance/comptabilité ou parcours DCG/DSCG ou Ecole de commerce en majeur finance/comptabilité
Qui sommes-nous ?
ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.
Nos valeurs
L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.