B002275N-STAGIAIREIngénieur Efficacité Energétique STAGIAIRE

Notre meilleur allié, c’est vous ! Saisissez une opportunité passionnante au sein d’une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs.

ENGIE Solutions – La Direction Régionale Tertiaire recherche dans le cadre de son développement une/un :

                                                                                                                          Alternant Ingénieur Outils & Méthodes(H/F)

Poste basé à Saint-Denis (93)

En tant qu’Ingénieur Outils & Méthodes  vous serez rattaché au Responsable du département Performances et Opérations, et travaillant en étroite collaboration avec l’Ingénieur Outils & Méthodes du département, vos missions seront les suivantes :

Vos missions :

• Vous standardiserez le Rapport Mensuel d’Activité (RMA) via l’outil Power BI, et contribuer à son déploiement sur nos sites ;
• Vous serez  en support des équipes d’exploitation sur les outils / méthodes / GMAO.
• Vous participerez à la digitalisation des opérations par la mise en place d’outils digitaux au service de l’exploitation (Tableau de bord et formulaires digitaux, …) ;
• Vous contribuerez à l’amélioration, l’optimisation des outils et méthodes liés à l’exploitation de nos sites ;
• Vous participerez au suivi et la gestion des astreintes ;
• Vous accompagnerez les experts de la BLSE et les managers opérationnels dans des projets transverses

Votre profil :

• Vous préparez un Master ou vous êtes en école d’ingénieurs spécialisé dans la maintenance industrielle/bâtiment ou dans le génie industriel.
• Vous cherchez une alternance afin de mettre vos connaissances en pratique et acquérir de l’expérience.
• Vous disposez idéalement d’une première expérience dans le domaine.
• Vous souhaitez orienter votre carrière vers le management d’équipe et la relation client.
• Vous aimez le contact et êtes reconnu pour votre aisance relationnelle.
• Au contact avec les exploitants et les clients vous êtes dynamique, avez le sens du service et aimez le travail d’équipe.

Poste à pourvoir au mois de août/septembre

Pour permettre l'étude de votre candidature :

• Une lettre de motivation
• Un CV
• Les relevés de notes de l'année d'études en cours

Lancez-vous, nous vous attendons !

Profitez d’une opportunité unique, ENGIE Solutions vous ouvre ses portes sur les métiers de Services à l’énergie. Notre activité nous permet d’être au plus proche des besoins de nos clients, issus de secteurs variés  tels que l’industrie, le tertiaire public et privé, l’habitat et les collectivités.

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?

Rien de plus simple, venez échange avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs : ENGIE Solutions | Recherchez ou posez des questions à nos ambassadeurs (career-inspiration.com)

A propos d’ENGIE Solutions

ENGIE recrute en alternance - J'agis et je planifie - YouTube

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliard d’euros en 2023.

Recruteur responsable, « ENGIE Solutions » s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalités obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il s’agit conformément à la politique Diversité, Equité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE » qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même