Opis posady
Specjalista/ Specjalistka ds. Elektrycznych
Data rozpoczęcia publikowania:  27.03.2026
Identyfikator zapotrzebowania:  63505

Informations générales

Katowice, Polska, 40-007
ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.
Z kwalifikacjami ( >3, <15 lat doświadczenia)
Engineering
Sezonowo
w pełnym wymiarze godzin

Obraz zawierający clipartOpis wygenerowany automatycznie                                                                                                                          

ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.

poszukuje osoby do pracy na stanowisku:

Specjalista/ Specjalistka ds. Elektrycznych

Miejsce pracy: Katowice, z możliwością pracy hybrydowej i elastycznych godzin pracy

 

 

Dołącz do zespołu rozwijającego farmy wiatrowe, instalacje PV i magazyny energii w Polsce. Szukamy osoby, która będzie wspierała nasze najwększe projekty od koncepcji po realizację, w kontekście zagadnień elektrycznych.

 

 

Zadania:

  • Udział w projektowaniu magazynów energii (BESS)
  • Udział w przygotowaniu planów modernizacji istniejących obiektów pod kątem rozwiązań technicznych i wstępne wyceny
  • Wsparcie przy wdrażaniu systemu SCADA
  • Wsparcie działu Wytwarzania w projektach, których celem jest obniżenie mocy biernej zarówno farm wiatrowych jak i farm fotowoltaicznych,
  • Udział w przygotowaniu specyfikacji technicznej nowych projektów wiatrowych, fotowoltaicznych oraz magazynów energii,
  • Wsparcie działu odpowiedzialnego za budowy nowych obiektów (farmy wiatrowe i PV) przy: doborze rozwiązań technicznych, weryfikacji dokumentacji projektowej, odbiorach prac elektrycznych, testach funkcjonalnych.,
  • Współpraca z działami Rozwoju, Projektów oraz Wytwarzania jako wsparcie techniczne przy projektach znajdujących się w fazach od koncepcji do realizacji.

 

Oczekiwania:

  • Wykształcenie wyższe elektryczne lub pokrewne
  • Uprawnienia SEP E i D
  • Wiedza z zakresu urządzeń elektrycznych nn/SN/WN
  • Doświadczenie w inżynierii energetycznej lub OZE (mile widziane)
  • Umiejętność czytania schematów elektrycznych
  • Biegła znajomość języka polskiego
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • Mile widziane uprawnienia budowlane w zakresie projektowym i wykonawczym

 

Oferujemy:

  • Premia roczna
  • Dofinansowanie wczasów oraz dofinansowanie świąteczne
  • Karta Multisport za 1 zł
  • Pakiet medyczny za 1 zł
  • Ubezpieczenie grupowe
  • Bezpłatny parking w budynku Altus
  • Zajęcia z języka angielskiego
  • Finansowanie specjalistycznych szkoleń i kursów, dofinansowanie studiów
  • Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon),
  • Praca w systemie hybrydowym, elastyczne godziny pracy

 

 

Dlaczego warto do nas dołączyć:

W ENGIE wierzymy, że każda osoba ma do odegrania istotną rolę w przyspieszaniu transformacji energetycznej. Dołączając do nas, staniesz się częścią fascynującej przygody stulecia, mając realny wpływ na kształtowanie zrównoważonej przyszłości. Oferujemy możliwość rozwoju zawodowego, który odzwierciedla Twoje aspiracje i umiejętności, w atmosferze wzajemnego wsparcia i współpracy.

 

ENGIE jest pracodawcą równych szans. Zachęcamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia etnicznego, narodowości, orientacji seksualnej, tożsamości płciowej, religii, niepełnosprawności czy innych cech chronionych prawem. Zapewniamy dostosowanie miejsca pracy do potrzeb osób z niepełnosprawnościami i wspieramy różnorodność w naszym zespole.

 

 

W ENGIE wierzymy, że każdy talent ma moc napędzania zielonej rewolucji.

Zacznij realnie wpływać na przyszłość planety i jednocześnie rozwijać się zawodowo. Podejmij z nami ekscytujące wyzwania i buduj ścieżkę kariery, która odzwierciedla to, kim jesteś.

Twórz z nami energetyczną przyszłość. To przygoda stulecia – bądź jej częścią!

Jednostka biznesowa:  GBU Renewables & Flexible Power
Oddział:  R&B Europe - Poland
Podmiot prawny:  ENGIE Zielona Energia Sp. z o.o.
Doświadczenie zawodowe:  Z kwalifikacjami ( >3, <15 lat doświadczenia)
Poziom wykształcenia:  Stopień licencjata
Nazwa firmy:  ENGIE Poland

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

Informacje w skrócie