Job Description
Gerente B2B
Posting Start Date:  6/13/25
Requisition ID:  45106

Informations générales

Lima, Peru, 15063
ENGIE ENERGIA PERU S.A.
Senior (experience >15 years)
Business Development / Commercial / Marketing
Permanent
Full - Time

¡Únete a ENGIE y sé parte de la aventura más importante del siglo!  

En ENGIE Energía Perú, aceleramos la transición hacia una economía carbono neutral. Somos la empresa de generación de energía más diversificada del país, tanto en matriz energética como en ubicación geográfica. Además, somos la empresa #1 del sector energía para atraer y retener talento y formamos parte del Top50 general del Perú. Como parte del Grupo ENGIE, el mayor productor independiente de energía con 96 mil empleados en 31 países, trabajamos juntos bajo una cultura “One ENGIE” que valora la diversidad, la ética, la innovación/agilidad (la parte de transformación tecnológica) y la seguridad en todas nuestras relaciones.  

 Si compartes nuestra visión optimista de la transición energética y quieres generar un impacto positivo en el planeta, ¡te estamos buscando! Únete a nuestra comunidad de Transition Makers para construir un futuro sostenible y lleno de oportunidades.  

En ENGIE valoramos:  

  • Evolución profesional: Desarrolla tu carrera en un entorno dinámico con oportunidades constantes de crecimiento, capacitación continua y desarrollo  

  • Bienestar y equilibrio: Promovemos un entorno laboral seguro y de confianza, donde puedes ser tú mismo y expresar tu máximo potencial. Valoramos el equilibrio entre la vida personal y laboral.  

  • Diversidad, equidad e inclusión: Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos, sin importar origen, género, edad, orientación sexual, discapacidad o situación económica.  

 

Gerente B2B 

Sede Lima 

 

Tus principales responsabilidades serán: 

  • Diseñar y ejecutar la estrategia de comercialización de energía a corto, mediano y largo plazo. 

  • Diseñar y ejecutar la estrategia de Marketing y Relaciones con los Clientes. 

  • Brindar información clave del mercado, clientes y oportunidades para la toma de decisiones.  

  • Supervisar el desempeño y las acciones del área de gestión de contratos. 

  • Reportar a los distintos niveles del Grupo, información relevante sobre comercialización de energía.  

  • Impulsar y desarrollar nuevas líneas de negocio e ingresos. 
     

¿Qué necesitamos de ti?  

  • Profesional titulado en las carreras de Ingeniería, Administración y afines con MBA 

  • Conocimiento de los mercados energéticos 

  • Alta comprensión de la industria de los servicios públicos y de la adquisición de energía dentro de las organizaciones del cliente. 

  • Experiencia comprobada en la gestión de organizaciones de ventas, especialmente para productos complejos. 

  • Habilidades de gestión de personas para liderar equipos geográficamente diversos en varios segmentos de clientes y productos. 

  • Dominio de MS Office y Power BI  

  • Manejo de inglés avanzado 

  • Más de 10 años de experiencia general y más de 5 años de experiencia en posiciones similares. 

 

Esperamos que tú:  

Seas quien lidere el área comercial, compuesta por Gestión de Contrato, Ventas y Nuevos Negocios. Proporcionar dirección y toma de decisiones para el desarrollo de las actividades dentro de cada área. 

  

Los beneficios que te ofrecemos:  

  • Prima seguro médico cubierto al 100% 

  • Prima seguro oncológico cubierto al 100% 

  • Bono por desempeño 

  • Bono por seguridad y salud Ocupacional 

  • Capacitación y entrenamientos 

  

¿Estás listo/a para formar parte del cambio?  

En ENGIE no solo hablamos de transformar el mundo, ¡lo hacemos realidad! Postula y conviértete en un #TransitionMaker para dejar una huella positiva en el planeta.  

Business Unit:  GEMS
Division:  GEMS - BP PERU
Legal Entity:  ENGIE ENERGIA PERU S.A.
Professional Experience:  Senior (experience >15 years)
Education Level:  Bachelor's Degree

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

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