Ben jij iemand die cijfers weet om te zetten in waardevolle inzichten? Blijf je nauwkeurig en analytisch, ook wanneer je werkt met complexe data en rapporteringen? Heb je een passie voor data, milieu en energie en wil je meebouwen aan een duurzame en CO₂-neutrale toekomst?

Dan heeft ENGIE, leider van de energietransitie, JOU nodig!

Voor de entiteit Brugge - Gent - Brussel zijn wij op zoek naar een Process Data & Reporting Officer (M/V/X). In deze sleutelrol draag je bij aan de opvolging van procesdata, CO₂-emissies en milieurapporteringen van onze elektriciteitscentrales en help je mee de energie van morgen vorm te geven.

WIJ BIEDEN JOU als Data & Reporting Analyst Power Generation

• Een bediendencontract  van 38u  van onbepaalde duur met een competitief salarispakket: 
  • maaltijdcheques van 10€,
  • premies & bonussen,
  • tussenkomst voor je internet thuis,
  • Laptop & GSM,
  • korting op je energiefactuur bij Engie, 
  • een uitgebreid verzekeringspakket : pensioensparen, hospitalisatieverzekering en ambulante zorgen-verzekering voor u en uw gezinsleden
  • fietslease en verplaatsingsvergoeding. De centrale is ook makkelijk bereikbaar met openbaar vervoer.
• Een gezonde work-life balance dankzij 34 verlofdagen, glijdende werkuren en de mogelijkheid om 2 dagen per week van thuis uit te werken.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden om je expertise in data-analyse, rapportering, energie en milieuwetgeving verder uit te bouwen.
• De kans om te werken met innovatieve tools en technologieën zoals Power BI, Office 365 en Aveva PI binnen een toonaangevende speler in de energietransitie.
• Een uitdagende functie met impact waarin je rechtstreeks bijdraagt aan de prestaties van onze centrales en aan de duurzame en CO₂-neutrale toekomst van ENGIE.
• Een gevarieerd bedrijfsrestaurant met een ruim en gezond aanbod aan maaltijden.
• Flexibele werkuren: keuze tussen glijdende uren (starten tussen 7u en 9u) of vast rooster (7u30-15u45).

JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN als Process Data & Reporting Analyst

• Je verzamelt, consolideert, valideert en rapporteert procesgegevens met betrekking tot elektriciteitsproductie, brandstoffen, beschikbaarheid van installaties en emissies.
• Je beheert en analyseert procesdata, rendementsberekeningen en KPI’s om de prestaties van de productie-eenheden op te volgen en te optimaliseren.
• Je controleert de kwaliteit van kritische metingen, waaronder milieumetingen, en initieert waar nodig corrigerende acties.
• Je ontwikkelt en verbetert rapporteringen, dashboards en datasystemen, waarbij je zoekt naar innovatieve oplossingen voor automatisatie en efficiëntie.
• Je ondersteunt de milieuactiviteiten door gegevens voor milieurapporteringen voor te bereiden en mee te waken over de naleving van de milieuwetgeving.
• Je coördineert en verzorgt de rapportering van CO₂-emissies, beheert de monitoringsplannen en ondersteunt interne en externe audits.

JOUW PROFIEL als Process Data & Reporting Analyst

• Je beschikt over een diploma graduaat of bachelor, bij voorkeur in een technische, wetenschappelijke of data-georiënteerde richting.
• Je hebt ervaring met het verwerken, analyseren en rapporteren van data en werkt graag met cijfers.
• Je bent een Excel-expert en hebt kennis van Office 365, SharePoint en Power BI. Kennis van Aveva (PI), VBA of Python is een pluspunt.
• Je hebt interesse in milieu en duurzaamheid en bent bereid je verder te verdiepen in CO₂-emissies, milieuwetgeving en rapporteringen.
• Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en gestructureerd, beschikt over sterke analytische vaardigheden en communiceert vlot in het Nederlands. Basiskennis van Frans en Engels is een pluspunt.
• Je draagt voortdurend zorg voor de veiligheid en gezondheid van jezelf én van je collega’s.

Uit onderzoek is gebleken dat mannen al reageren op een functie wanneer zij voor 60% voldoen aan de wensen van de toekomstig werkgever. Terwijl vrouwen pas reageren wanneer zij zelf vinden een 100% match te zijn. Zonde! Mocht je nu niet aan alle wensen voldoen en wel interesse hebben, laat het ons weten. We komen graag met je in contact!

ONS WERVINGPROCES

• Korte pre-screening gesprek in Teams met de Talent Acquisition Partner
• Diepgaand HR-interview in Teams met de Talent Acquisition Partner
• 1uur online vragenlijsten en abstract redeneervermogen oefeningen
• Eindgesprek met je toekomstige manager op locatie
• Jobaanbieding

MEER OVER ONS

ENGIE is er trots op om gelijke kansen in de werkgelegenheid te bevorderen. We stimuleren proactief een inclusieve omgeving die diversiteit niet alleen omarmt, maar ook viert. Ons doel is dat alle medewerkers een echt gevoel van verbondenheid ervaren. We streven ernaar hen een veilige en inclusieve werkomgeving te bieden waarin ze zich gemachtigd voelen om te groeien en uit te blinken.

Bij ENGIE krijgt elk talent de kans om bij te dragen aan het versnellen van de energietransitie. Maak het verschil en beleef een betekenisvolle en verrijkende professionele ervaring. Ga inspirerende uitdagingen aan en bouw aan een loopbaan die echt bij jou past.

Sluit je bij ons aan en stap in het avontuur van deze eeuw. Wees een actor in de transitie, bereik meer en laten we onze wereld veranderen! Dit is onze realiteit. Bij ENGIE praten we niet alleen over verandering, we maken het waar!