En ENGIE, cada persona tiene un papel clave en la aceleración de la transición energética.

Marca la diferencia y vive una experiencia profesional con propósito. Enfréntate a retos apasionantes, crece en un entorno innovador, y construye una trayectoria que refleje quién eres realmente. ¡Únete a nosotros y sé parte de la aventura del siglo! 

Actualmente para nuestra sede en Madrid, buscamos un Intern de Ciberseguridad para colaborar y dar soporte al Area Manager de Ciberseguridad de ENGIE España en proyectos relativos a Riesgos, Ciberseguridad y Auditoría. Tendrás la oportunidad de trabajar en iniciativas que abarcan tanto Tecnología de la Información como Seguridad Industrial, contribuyendo a nivel local y Corporativo.

Funciones principales

• Colaborar en las funciones formación y sensibilización en materia de ciberseguridad.
• Colaborar en auditorías de Ciberseguridad del Sistema de Control Industrial (ICS) siguiendo el framework de ENGIE.
• Dar apoyo en el mantenimiento y creación de la documentación de los distintos procedimientos y normativas del Área de Ciberseguridad.
• Asegurar la implementación y cumplimiento de las Políticas de Seguridad e Higiene, Diversidad, Ciberseguridad, Medio Ambiente, Sostenibilidad, Ética y Compliance, así como de los procedimientos y procesos definidos en la organización.

Requisitos

• Formación universitaria en curso o recién finalizada en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas de Telecomunicación, Ciberseguridad o similares.
• Conocimiento en Mejores Prácticas, tecnologías, normas y estándares de Ciberseguridad.
• Valorable conocimiento de las tecnologías de sistemas de control industrial y estándares relacionados.
• Valorable Máster en Tecnologías Información/Ciberseguridad.
• Nivel de inglés B2-C1.
• Proactividad y ganas de aprender en un entorno dinámico y multidisciplinar.

Qué proporcionamos                                  

• Prácticas remuneradas de 6 meses a 1 año
• Horario: jornada completa (L a J: completa. V: intensiva) // Jornada intensiva de verano de L a V durante los meses de julio y agosto.
• Modelo híbrido de trabajo al 50% tras los tres primeros meses.
• Crecimiento profesional y posibilidades de futuro.
• Posibilidad de realizar prácticas en una organización en expansión y en continuo desarrollo.
• Ambiente laboral dinámico, profesional y positivo.
• Integración en un equipo altamente cualificado.
• Oficinas punteras en Tecnología
• Descuento en el gimnasio integrado en la oficina
• Zonas “Chill Out”

Comprometidos con la inclusión

En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás.

ENGIE es la respuesta si...

• Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional. 
• Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo. 
• Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora. 
• Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno.

Si te apasiona la ciberseguridad, quieres aprender de expertos y formar parte de una compañía líder en energía y sostenibilidad, ¡esta es tu oportunidad para crecer y marcar la diferencia!