Charge(e) D Approvisionnement Biomasse F/H

Identifiant de la demande:  32731
Lieu de travail: 

CAUVERVILLE EN ROUMOIS, FR, 27350

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l’électricité, le gaz naturel et les services à l’énergie. Engie compte 155 000 collaborateurs dans 70 pays pour un chiffre d’affaires en 2017 de 65 milliards d’euros.

SOVEN (1.2 milliard de CA – 70 salariés) est la centrale d'achat d'énergies du Groupe ENGIE et se positionne comme un des principaux acteurs d’achat d’énergie verte.

 

SOVEN fournis 1,5 millions de tonnes de bois à plus de 200 chaufferies sur l’ensemble du territoire national.

 

Pour son activité biomasse en développement, nous recherchons un(e) :

 

CHARGE(E) D’APPROVISIONNEMENT BOIS ENERGIE (H/F)

Basé à Rouen (76)
 


Rattaché(e) au Responsable d’Activité Biomasse, vous aurez pour principale mission de suivre les approvisionnements des chaufferies biomasse, de mobiliser les ressources en bois-énergie et de gérer les stocks.

 

En tant que 1er interlocuteur des exploitants de chaufferies et des fournisseurs, vous serez notamment en charge, de :

 

  • Organiser l’approvisionnement quotidien des installations sur notre logiciel interne (planification, exploitation)
  • Mise en œuvre des actions décidées pour sécuriser les approvisionnements (transfo, négoce, plateforme…)
  • Suivre la qualité des livraisons et mettre en place les actions d’amélioration auprès des fournisseurs
  • Organiser la répartition des commandes hebdo en appui de la logistique et/ou des chargés d’approvisionnement
  • Traiter l’ensemble des problèmes opérationnelles pour assurer une continuité de fourniture avec l’appui de sa hiérarchie.
  • Organiser des chantiers forestiers si nécessaire pour la sécurisation des volumes
  • Gérer le suivi des volumes Transfo sur plateforme (ou bord de route) et comptablement dans notre logiciel Woodstock
  • Gérer une plateforme de réception si nécessaire
  • Assurer des missions transverses éventuelles et partager avec ses collègues (au niveau du territoire et nationalement) jusqu’à devenir si besoin le ou la référent(e) nationale du sujet
  • Contribuer à la bonne application des règles de sécurité sur les installations et en chantier auprès des partenaires (One Safety, PEPS). Réaliser des audits.
  • Reporting régulier et formalisé vers le Responsable d’Activité Biomasse

 

 

 

 

Titulaire d'un BTS Technico-Commercial, vous possédez un très bon relationnel et êtes fortement orienté(e) client.

Vous avez acquis des compétences organisationnelles et en suivi de chantier.

Vous avez acquis une expérience en logistique industrielle réussie ou des connaissances du millieu agricole et forestier seraient fortement appréciées.

 

 

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles, votre rigueur et votre esprit d’initiative.
 

Une expérience dans l’industrie, l’environnement, la filière bois ou filière déchet serait appréciée

Pour ce poste très opérationnel, des déplacements réguliers sont à prévoir en Normandie et dans les Hauts-de-France (le permis B est indispensable).
La maîtrise de l'outil Excel est demandée
 

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

  • Salaire annuel brut en fonction de votre expérience,
  • Un 13 è mois 
  • Variable jusqu'à 7%
  • Prime vacances,
  • RTT,
  • Congés payés
  • Participation et un plan d’épargne entreprise,
  • Véhicule de service,
  • Mutuelle 
  • CSE 



Engie favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l'obtention du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d'intégration et de maintien dans l'emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.

 

Unité commerciale:  GBU Energy Solutions
Division:  ES France [000]
Entité légale:  SOVEN
Type de contrat:  CDI
Type d'emploi:  Temps Plein
Expérience professionnelle:  Qualifié ( >3 expérience <15 ans)
Niveau d'instruction:  Bac +2 (BTS, DUT)