Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !
Nous recrutons justement une/un
Technicienne/Technicien Etudes Travaux(F/H)
en CDI à BORDES (64)
Vous rejoignez Gregory, votre responsable, et intervenez sur notre site industriel :
Vos missions au quotidien :
- Analyse des demandes clients,
- Analyse des études travaux,
- Gestion et consultation des fournisseurs ainsi que les sous-traitants,
- Rédaction et gestion des devis,
- Gestion des approvisionnements,
- Suivi et gestion de la planification des chantiers,
- Rédaction des Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE),
- Rédaction des plans,
- Exercer son activité dans le respect de la législation et des procédures internes, notamment en matière d’éthique, d’hygiène, de sécurité, d’environnement et de gouvernance achats.
Qui êtes-vous ?
- Diplômé d’un BAC pro ou Bac +2 Technicien d’études Travaux dans le domaine du CVC ou en électricité,
- Vous avez une expérience de 3 ans sur un poste similaire,
- Aisance relationnelle, esprit d’équipe et capacité d’écoute sont des atouts indispensables pour réussir dans ce poste,
- Idéalement, vous possédez les habilitations électriques ainsi que l’habilitation ATEX.
Ce que nous proposons :
- Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience entre 30K€ et 35K€ Brut Annuel,
- Un 13ème mois et une prime vacances,
- Des paniers repas/tickets restaurant,
- Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
- Une mutuelle très intéressante,
- Un véhicule de service,
- Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aider à intégrer de nouveaux collaborateurs.
Et au-delà…
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe et intervenir sur des chantiers d’envergure, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement.
Enfin, vous pourrez construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité.
Vite, envoyez-nous votre plus beau CV ! ✉
Nous rejoindre en 3 étapes !
- 1er échange téléphonique avec un RH
- Entretien physique avec manager opérationnel et RH
- Prise de décision
📣 Chez ENGIE, les grandes aventures commencent toujours par un simple bonjour et l’envie d’agir pour demain.
Si vous êtes convaincus, comme nous, que la transition énergétique est porteuse d’opportunités, pour vous et pour tous, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous !
Nous, les 98,000 collaborateurs du Groupe, sommes présents sur tous les continents. Animés par notre culture industrielle, nous nous appuyons sur notre modèle intégré, unique sur le marché, pour accélérer notre croissance dans les énergies renouvelables, développer un portefeuille d’actifs flexibles, exploiter des infrastructures pour transporter du gaz et de l’électricité, et déployer des infrastructures décentralisées pour accompagner nos clients dans leur décarbonation.
Devenez acteur de la transition et rejoignez le Groupe pour y vivre des expériences passionnantes et bâtir le parcours professionnel qui vous ressemble.
Vivez une expérience professionnelle épanouissante
Construisez votre parcours au sein d’un Groupe leader dans le domaine de l’énergie, présent dans 30 pays. Vous aurez de nombreuses possibilités d’évolution et de formation pour continuer à développer et enrichir vos compétences.
Rejoignez un Groupe qui reconnaît la contribution de chacun, donne la priorité à l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, soutient la parentalité, propose des formules de travail flexibles et garantit l’égalité de rémunération.
Faites la différence au sein d’une communauté engagée qui valorise un environnement de travail sûr, place la confiance et la collaboration au cœur de ses actions et vous donne la liberté d’être vous-même et d’exprimer tout votre potentiel.
Ayez un impact positif, accélérez la transition énergétique, et repoussez les limites de la curiosité et de l’innovation, quelle que soit votre expertise ou votre fonction.
Chez ENGIE, nous ne nous contentons pas de parler du changement, nous le mettons en œuvre chaque jour !
Nos valeurs
L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.