Description de poste
Alternance - Chargé(e) veille concurrentielle et tarification (H/F)
Publié le:  20/03/2026
Référence de l’offre:  63169

Informations générales

La Garenne Colombes, France, 92250
ENGIE
Junior (expérience < 3 ans)
Business Development / Commercial / Marketing
Apprentissage
Temps Plein

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?


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ENGIE recrute


Une.e Alternant.e Chargé.e de veille concurrentielle et tarification (H/F), Master Management de l’Information Stratégique et/ou Master Veille & Analyse Stratégique – DUREE 2 ans
Lieu : Campus ENGIE - La Garenne Colombes

 

 

Vos missions :

•   La veille concurrentielle

-  Suivre la dynamique marché des offres d’énergies et de services des concurrents en réalisant des documents de synthèse.

-  Elaborer des benchmarks à destination des équipes.

-  Animer la plateforme de veille KBCrawl

-  Réaliser la mise à jour de nos indicateurs de suivi de performance.

 

•    Déploiement de la stratégie prix

- Elaborer et communiquer la posture commerciale décidée à l’ensemble des canaux avec les éléments de langages, argumentaires de ventes.

- Elaborer et communiquer le positionnement prix des offres d’énergies sur le marché en chaque début de mois. Être le référent pour les questions/demandes complémentaires.

 

•    Le suivi des opérations et l’élaboration des nouveaux projets sur le pôle

Venir en appui du chef de projet sur les projets portés par le pôle en lien avec l’excellence opérationnelle sur le RUN.

Venir en appui du chef de projet sur les analyses de marchés sur le secteur de l’emménagement et du déménagement, ainsi que sur l’analyse de la trajectoire de consommation réalisée sur le marché.

 

Vos compétences :

De formation de type Master en Intelligence Economique ou en Business développement, commercial et marketing, tu as développé :

 

•  Des approches sur de la veille commerciale et stratégique

•  Des connaissances sur les attentes et besoins des clients sur le marché BtoC

•  Aisance avec les chiffres

•  Appétences aux outils de traitement de données : Excel (utilisation de Templates existants, formules de base + TCD et rechercheV) et Power BI

•  A l’aise dans les communications écrites/orales et dans les restitutions sous format de présentation PowerPoint.

•  Planification et respect des échéances

 

Les atouts d’une alternance chez Engie :

Immersion dans les enjeux d’une entreprise mondialement connue

Mutuelle

Comité d’entreprise

Remboursement de transport (% en fonction de la convention collective)

Eligibilité au télétravail selon l’accord en vigueur dans l’entité, et selon la compatibilité avec les activités

 

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

 

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

 

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

 

Business Unit:  Supply & Energy Management
Division:  Global B2C Supply France
Entité légale:  ENGIE
Expérience professionnelle:  Junior (expérience < 3 ans)
Niveaux de qualification:  Bac+4 / Bac + 5 (Master, MBA)
Nom de l'entreprise:  ENGIE

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

Aperçu des informations