Vous êtes motivé(e) pour mettre vos compétences au service de la satisfaction et de l'animation des professionnels de la filière, avec l'enjeu du développement et de la fidélisation de nos clients et prospects ? Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire client dans un service au cœur des enjeux de GRDF ?

Alors poussez notre porte et contribuez à l’excellence de la satisfaction client !

Au sein de la Région Centre Ouest, GRDF recrute : 

UN(E) CHARGE(E) D'ANIMATION FILIERE (H/F)

Rôle de Commercial(e) BtoB Sédentaire

Poste basé à NANTES (44), proche gare

Votre mission : Mettre vos compétences au service de la satisfaction, du développement et de la fidélisation des professionnels du gaz. 

Votre environnement de travail

Le Pôle Animation Filière, intégré à l'Agence Résidentiel Individuel assure l'animation à distance des professionnels du gaz.

Au sein d’une équipe de 6 conseillers appartenant à ce Pôle, le ou la Chargé(e) d'Animation Filière (CAF) est en charge de l'animation à distance de la filière des professionnels du bâtiment en B2B, principalement les plombiers-chauffagistes. Il/elle assure le traitement des demandes entrantes (téléphone, mails), et gère également un portefeuille de partenaires qu'il doit qualifier, recruter via des appels sortants puis animer tout au long de l'année, y compris avec la mise en place de conventions de partenariats. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les commerciaux terrain pour animer ses secteurs dans une vision "360°" et ainsi maintenir et sécuriser le développement des solutions gaz, notamment la PAC hybride gaz, et d'acculturer les acteurs filière régionaux sur l'avenir du gaz via l'essor du Gaz Vert.
Il/elle contribue ainsi fortement à l'image et au business de GRDF.

Dans le cadre de ses activités, le Chargé d'Animation Filière peut être amené à participer à des RDV ou à des animations sur le terrain afin de développer son portefeuille Filière.

Vous êtes motivé(e) pour mettre vos compétences au service de la satisfaction et de l'animation des professionnels de la filière, avec l'enjeu du développement et de la fidélisation de nos clients et prospects ? Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire client dans un service au cœur des enjeux de GRDF ?
Rejoignez-nous au Pôle Animation Filière !

Pourquoi intégrer GRDF ? 

GRDF, classé 4e meilleur employeur du secteur de l'énergie (référence : Classement annuel 2025 des 500 meilleurs employeurs de France)

Plus d'informations => ICI

Votre profil :

Doté(e) d'un BAC+2, vous justifiez d'un sens aigu de la relation client / partenaire, vous êtes doté d'une appétence commerciale et avez déjà idéalement une expérience réussie en animation BtoB.

Vos compétences métiers : 

• Elaboration et pilotage de plans d'action
• Savoir gérer un portefeuille d'affaires en-cours
• Prospection de nouveaux acteurs filière
• Maîtriser les techniques de prescription, de vente et de négociation
• Promotion des services et produits Gaz et connaissance des solutions concurrentes

Vos savoir-être :

• Savoir travailler en équipe
• Autonomie
• Savoir s'adapter
• Etre organisé
• Savoir écouter
• Savoir transmettre l'information
  

Informations Complémentaires :

Une entreprise responsable et engagée 

Chez GRDF, nous croyons à la force du collectif et à la richesse des parcours. Nous sommes fiers de porter les Labels Diversité et Egalité Professionnelle, et d'ouvrir tous nos postes aux personnes en situation de handicap, sous réserve d'aptitude médicale. 

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite et de la charte éthique  disponibles sur notre site www.grdf.fr

 Votre rémunération

• Rémunération globale annuelle brute sur 13 mois à partir de 29k€ (selon diplôme et expérience).
• Viendra s’y ajouter une rémunération complémentaire selon votre expérience professionnelle liée à l’emploi, votre situation familiale, vos contraintes liées à l’emploi.

• En tant que salarié(e) des IEG (Industries Électriques et Gazières) vous bénéficiez de l’avantage énergie (gaz/électricité).

• Vous avez également accès à l’épargne salariale et êtes couvert par notre mutuelle d’entreprise.

• Au-delà de votre rémunération, GRDF vous offre un cadre de travail agréable permettant de concilier vie pro/vie perso (27 jours de congés payés + 26 jours de RTT/an environ) et un parcours professionnel riche et varié, ainsi que des formations pour se professionnaliser.

Un processus de recrutement, simple et transparent :  

• Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour parler de vous, de vos motivations et de votre projet de carrière ; 
• Un questionnaire de personnalité ;
• Sur site, une évaluation technique et deux entretiens : l'un avec votre futur(e) manager et l'autre avec un(e) chargé(e) de recrutement ;
• A chaque étape, une décision claire et un retour à tous les candidats.  

Envie d'agir pour un avenir énergétique plus durable ? 

Rejoignez GRDF, 11500 collaborateurs mobilisés pour la sécurité du réseau, la qualité du service, l'innovation technique et le développement des gaz verts. 50% de nos managers sont issus de la promotion interne : chez nous, chaque parcours peut évoluer. Ce métier vous parle ? Alors n'attendez pas, envoyez-nous votre candidature et devenez acteur ou actrice du réseau gaz de demain.