Obligatoire.
Prêt-e à réaliser votre impact positif ? Alors rejoignez Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est votre chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apportez votre contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables.
Êtes-vous prêt-e à faire la différence ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de vous rencontrer !
Ce que nous proposons
En tant que Chef de projet AMO Transports en commun, au sein de notre département Urban Nord, vous contribuerez chaque jour à notre mission en jouant un rôle crucial dans le pilotage et le développement de projets d’infrastructures de transport en commun, principalement en France et en Belgique.
Vos principales responsabilités
Nous aimerions faire la connaissance de personnes ayant
Qui êtes-vous ?
Ingénieur(e) de formation en génie urbain, transports ou mobilités (EIVP, INSA, ECP, ENPC, Master), spécialisé(e) en urbanisme (apprécié mais non obligatoire), vous cumulez entre 5 et 8 années d’expérience dans la planification, l’exploitation, l’économie des transports en commun, la maintenance des infrastructures de transports et les pôles d’échanges multimodaux. Vous maîtrisez les principaux logiciels de cartographie (SIG), d’exploitation et de maintenance, et avez un niveau d’anglais professionnel. Reconnu(e) pour votre esprit d’initiative, votre sensibilité à l’éco-conception et à la RSE, ainsi que pour votre rigueur, vous êtes prêt(e) à contribuer à des projets durables et innovants.
Qui sommes-nous ?
Nos principales priorités sont l’humain, l'éthique, la sécurité et la durabilité. Avec Tractebel, vous bénéficiez d’une position unique pour avoir un impact positif sur les objectifs « zéro émission nette » mondiaux. La force motrice qui nous permet d'atteindre ces objectifs est notre principal atout : c’est-à-dire vous. Nos collaborateurs sont prioritaires et notre force réside dans notre diversité. Parce que la diversité apporte de nouvelles perspectives qui stimulent la performance et l'innovation ! C'est pourquoi nous accueillons tous les candidats et restons engagés envers un environnement de travail inclusif.
Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles vous devriez nous rejoindre, cliquez ici !
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Ce que nous proposons
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Vos principales responsabilités
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Qui êtes-vous ?
Ingénieur(e) de formation en génie urbain, transports ou mobilités (EIVP, INSA, ECP, ENPC, Master), spécialisé(e) en urbanisme (apprécié mais non obligatoire), vous cumulez entre 5 et 8 années d’expérience dans la planification, l’exploitation, l’économie des transports en commun, la maintenance des infrastructures de transports et les pôles d’échanges multimodaux. Vous maîtrisez les principaux logiciels de cartographie (SIG), d’exploitation et de maintenance, et avez un niveau d’anglais professionnel. Reconnu(e) pour votre esprit d’initiative, votre sensibilité à l’éco-conception et à la RSE, ainsi que pour votre rigueur, vous êtes prêt(e) à contribuer à des projets durables et innovants.
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Nos principales priorités sont l’humain, l'éthique, la sécurité et la durabilité. Avec Tractebel, vous bénéficiez d’une position unique pour avoir un impact positif sur les objectifs « zéro émission nette » mondiaux. La force motrice qui nous permet d'atteindre ces objectifs est notre principal atout : c’est-à-dire vous. Nos collaborateurs sont prioritaires et notre force réside dans notre diversité. Parce que la diversité apporte de nouvelles perspectives qui stimulent la performance et l'innovation ! C'est pourquoi nous accueillons tous les candidats et restons engagés envers un environnement de travail inclusif.
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Nos valeurs
L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.